Recrutement

Un ASSISTANT RH (H/F) en CDI à temps complet
Rattaché(e) au Responsable des ressources humaines, l’assistant(e) en ressources humaines assure la gestion administrative et opérationnelle des activités RH. Polyvalent(e), il/elle assiste la RRH dans l’accomplissement de missions variées touchant à l’administration du personnel, au recrutement, à la formation, à la gestion de carrière et aux projets RH. En outre, il/elle s’assure du suivi d’une veille sur la réglementation en ressources humaines et de sa bonne application. Les principales missions seront : o La gestion administrative du personnel : - Gestion administrative de l’embauche à la débauche des salariés ; - Gestion des temps de travail ; - Suivi des relations avec les instances légales et les organismes de santé ; - Assurer l’interface avec les salariés ; - Traiter le courrier administratif et rédiger les notes de service ; - Participer à la mise à jour des outils de travail RH et de paie o La gestion de la paie - Recenser, traiter et saisir les éléments variables de la paie ; - Etablir les bulletins de paie et les soldes de tout compte ; - Etablir les déclarations sociales et en effectuer le contrôle pour mise en paiement. o L’appui à la responsable des ressources humaines : - Être support aux processus de recrutement ; - Participer au suivi des formations professionnelles ; - Participer à l’élaboration des documents nécessaires aux réunions des instances représentatives du personnel et bilans sociaux
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Un ANIMATEUR DES PECHES (H/F) en CDI à temps complet
Sous l’autorité du Responsable du Pôle Pêche, l’animateur des pêches aura pour missions : o La mise en œuvre de la stratégie pêche côtière durable 2023-2033 (en lien avec les provinces) o La déclinaison provinciale de la stratégie pêche côtière durable (en fonction des priorités des acteurs) o La mise en œuvre du Schéma directeur de la pêche hauturière (en lien avec le gouvernement) o L’organisation des évènements de la CAP-NC (Cap sur la pêche, foire de Bourail, foire des îles, salon de la pêche et nautique du Nord …) o L’animation et la gestion du pôle pêche en lien avec le responsable et les OPP : commissions, communication, accueil et visites des pêcheurs, assistance technique
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Un ANIMATEUR DE MARCHES (H/F) en CDI à temps complet
Sous l’autorité du Responsable du service entreprise, l’animateur des marchés assurera, pour les missions suivantes : 1. Accueil, information et accompagnement des ressortissants - Gérer les emplacements & assurer le suivi administratif - S’assurer du bon déroulement des marchés avec les prestataires de service (placier, sécurité, autres) - Apporter les actions correctives Assurer la gestion du site (relations avec les grossistes, prestataires de service) 2. Développer les évènements sur les marchés broussard - Mettre en œuvre un plan d’actions stratégiques pour le développement des marchés selon la saisonnalité des produits - Proposer des actions avec des nouveaux partenaires (CMA, autre …) - Proposer des actions avec les autres services de la CAP-NC 3. Développer des marchés de proximité - En partenariat avec les mairies ou les associations, développer les marchés de proximité - Participer au marché Paysan du réseau bienvenue à la ferme de la CAP-NC 4. Coordonner - Logistique : coordonner les travaux de gestion courante si nécessaire, - S’assurer du respect des règles et de la régularité de tous les commerçants - Piloter les commissions des marchés 5. Foires et salon - Piloter les actions « marché » de la CAP lors des foires agricoles les plus importantes - Participer à la préparation des salons et foires dans lesquels la CAP est présente 6. Représenter la Chambre d’Agriculture et de la pêche
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